Mid stay: a média temporada que mais cresce
O que é mid stay, por que a média temporada (semanas a meses) cresce tanto, quem são os hóspedes e por que ela estabiliza a renda do seu imóvel.

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Corporate housing é alugar imóvel mobiliado diretamente para empresas que hospedam executivos e equipes. Saiba como funciona, o que cobra e como captar contratos.
Toda segunda-feira, um gerente de projetos de uma construtora multinacional chega a São Paulo vindo do Rio de Janeiro. Fica de segunda a sexta. A empresa dele tem contrato de 6 meses para um apartamento de 1 quarto em Pinheiros, mobiliado, com internet e conta de energia inclusa, por R$ 4.200/mês. O proprietário não viu o inquilino uma vez sequer — a empresa paga em dia, no bolso jurídico.
Isso é corporate housing: aluguel de imóvel mobiliado para pessoas jurídicas que hospedam funcionários em deslocamento. É um nicho que pouca gente conhece e que tem características que muitos proprietários adorariam ter no seu imóvel convencional.
Empresas que têm projetos em outras cidades, equipes de consultoria, profissionais em transferência temporária ou executivos que trabalham em regime de rodízio não querem pagar hotel por meses. O custo de um apartamento mobiliado para 4 semanas é, em geral, 30% a 50% menor do que hotel executivo com a mesma categoria. E a experiência para o profissional é infinitamente melhor.
Os setores que mais usam corporate housing no Brasil:
A lista é diferente da do aluguel residencial convencional:
Essencial: - Mobília completa e em bom estado (cama de casal, sofá, mesa de trabalho, cadeira ergonômica) - Internet fibra acima de 100 Mbps — sem isso, executivo em home office rejeita - TV, geladeira, micro-ondas, utensílios de cozinha básicos - Ar-condicionado split (não ventilador de teto) - Lavadora de roupas (secadora é diferencial)
Diferencial valorizado: - Portaria 24h ou acesso por tag/aplicativo (empresa não quer lidar com chave física) - Vaga de garagem inclusa - Academia no condomínio - Localização próxima ao polo de negócios ou com fácil acesso ao metrô

O ticket do corporate housing é entre 20% e 40% acima do aluguel residencial convencional mobiliado, justificado pela flexibilidade de prazo e pelos serviços inclusos. Em São Paulo:
| Tipo | Aluguel convencional | Corporate housing | |---|---|---| | Studio, Pinheiros | R$ 2.200–2.800 | R$ 2.800–3.600 | | 1 quarto, Itaim Bibi | R$ 3.000–3.800 | R$ 3.800–5.000 | | 2 quartos, Alphaville | R$ 3.500–4.500 | R$ 4.500–6.000 |
O contrato é firmado com o CNPJ da empresa, não com o funcionário. Isso muda completamente o perfil de risco: inadimplência de empresa é muito menor que de pessoa física, e o processo de cobrança é mais simples.
Prazo típico: 3 a 12 meses com cláusula de renovação ou rescisão com aviso de 30 dias.
Diferente do aluguel residencial, o corporate housing raramente vem pelo Airbnb ou Zap Imóveis. Os canais mais eficientes:
O corporate housing é o modelo de renda imobiliária com melhor relação entre ticket, inadimplência e desgaste de gestão. Quem tem o imóvel certo no lugar certo raramente vota por voltar ao aluguel residencial convencional depois de experimentar.
Consulte um advogado para elaborar o contrato com a empresa — ele deve prever quem paga pelo dano, responsabilidade por IPTU e condomínio e condições de rescisão antecipada.
Para entender como profissionais em transferência criam essa demanda, leia sobre aluguel para profissionais em transferência. E para conhecer gestão profissional de imóveis corporativos, acesse https://stayluvi.com/investir.
Corporate housing é o aluguel de imóvel mobiliado diretamente para empresas que hospedam funcionários em deslocamento temporário. O contrato é com o CNPJ da empresa, o prazo costuma ser de 3 a 12 meses e o ticket é 20% a 40% acima do aluguel residencial convencional.
Construção civil e engenharia, consultorias, indústria petroquímica e química, bancos e fintechs com equipes distribuídas e empresas de tecnologia com squads presenciais temporários são os principais usuários.
Os canais mais eficientes são contato direto com RH e facilities de empresas, plataformas especializadas como HousingAnywhere e imobiliárias que atuam com locação corporativa em bairros como Itaim Bibi, Pinheiros e Alphaville.
Em geral sim, considerando ticket maior, menor inadimplência e contratos mais longos. Mas exige imóvel mobiliado, internet de qualidade e localização próxima a polos de negócios. A relação custo-benefício depende do investimento inicial na mobília e equipamentos.
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